“是的,除了郭浩,还有一个来了3个月的也要辞职,不过被我说服又留下来了!”方晓婷说道。
张彦听到这句话的第一反应,就是那个左远在背后搞的鬼,因为他来的时间和郭浩差不多,一般任何一个企业,来的时间差不多的人,基本上都是一条心的,一个说,另外一个赞同,两个人如同难兄难弟一般,手足情深。
方晓婷继续说道:“左远从我们公司被开除之后,就去了朴式料理,刚才还发了一条发朋友圈,宣扬现在新的公司环境,晒新同事的合照!”
说完把自己的手机拿了出来,翻出了微信朋友圈,里面全都是左远在刷屏。
“从饭统餐厅转到了朴式料理,感觉重获自由了,现在每天激情满满!”
“饭统餐厅真的不是个东西,老子那么卖命的工作,到头来却因为一个莫须有的罪名被开除了,这个世界就是这么不公平!”
“招聘货服务员,厨师,打荷,想拿高工资的找我!139……”
张彦一听这些朋友圈内容就感到不爽了,要说待遇好,工资高,他不相信朴式料理会比饭统餐厅更好,甚至全国所有的餐厅,都没有几家能跟饭统比,所以他又觉得很好奇,朴式料理到底开出了什么样的待遇能够令自己公司里的人这么心动,好奇地问道:“现在又谁要辞职的,直接叫他来找我!”
方晓婷点头应道:“好的,张先生!”
说完就来到前厅,发了一个微信消息给郭浩:“老板想要辞职的人,现在就去办公室找他!”
郭浩回复:“好的,我正想去找老板呢!”
反正已经辞职不干了,所以郭浩没有回环镇店,直接就去了办公室。、
进门后便对李亚兰和张彦打了声招呼:“老板,兰姐!”
张彦问道:“你就是郭浩?”
“对!”
“听说你现在要辞职,是有什么不顺心的事吗?”
郭浩摇了摇头:“是不想做了,去朴式料理那边的待遇比这里的高。老板你应该知道,人往高处走,水往低处流,这不能怪我吧!”
“他们的员工福利真的有那么好吗?”张彦又问。
郭浩也是从左远那里打听到的,说是朴式料理为了应对饭统餐厅的强势攻击,已经提前做好了预防的准备工作,将员工的福利和工资待遇大幅提高,为的就是挽留人才,只不过他本人现在还没有亲眼见到,所以如果张彦能够提高饭统餐厅的待遇,他就不辞职:“我是听一个朋友说,现在朴式料理的工资待遇非常好,每个月都会拿出朴式料理当月纯利润分红的5%,而且对员工的父母都有补助,100到500不等,过年8天的带薪年假,公司提供回家的来回火车票,员工宿舍到门店的步行距离不超过20分钟,而且都是高档小区的二居或者三居室,特别是对于我们这样的上班族非常有利。”
“这些都是你听说的,就算每一样都是真的,也是有风险的,万一朴式料理的业绩不好呢,万一亏本了呢,5%是不是等于0,而我们这里给的是真金白银,你自己好好考虑,不要被认忽悠了!”张彦言语之中没有丝毫想要再次提升待遇的想法。
“这只是我的个人建议,并没有说张先生一定要听我的,如果您能够改变饭统餐厅的福利和工资待遇的话,我想我会考虑不辞职的!”郭浩说的好像自己辞职,饭统餐厅就要倒闭一样。
说到底还是工作时间不长,所以才会这么想当然。