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626章 培养队伍(2 / 2)


“施工的事责任重大他要是有所保留不尽心那就是人品和职业道德问题了必须让他付出代价当然如果仅仅是想不被偷去技术手艺而在形式上有所遮掩那倒没什么。”

“嗯那种情况可以理解。”何部伟点着头“不过在工程建设上我们是门外汉怎么知道他耍的是哪一招?”

“办法是有的孙余粮那边有个老同志石技术员他水平还可以工程上的事自己上手做不来但看还是能看明白的。”

“那就好有行家在也算是有监理了蒋维儒也不敢弄虚作假。”

“你可以提前透露点信息让蒋维儒有点心理准备适应一下。不要让他有‘教会徒弟饿死师傅’的想法。”

“行不就是宽心嘛那事儿我会办!”何部伟很有把握地道“保证做通他的工作。”

这一问题得到解决张本民一定程度上宽了心毕竟工程建设这一块以后用的地方还很多所以必须得有底实的队伍能顶上去成为主力军才牢靠。

为了把事情进一步做好张本民又找到了孙余粮进行周密地交待。

孙余粮这两年成长得不慢各方面能力都增长不少面对张本民的叮嘱他自然非常重视说肯定会多看多学把技术学到手。

“一定要用好石技术员要给他充分的尊重钱家老大也要敬重他虽然没接受过什么正规的学习培训但实际经验很丰富工程上的问题往往能有出其不意的解决办法。”

“放心这几年我已经注意了学了不少。他们两人都很好乐意教我而且还没什么保留对公司也一样也全都是尽心尽力的。”孙余粮说着抿了抿嘴道:“不过他们提出了个要求想在老了不能干的时候公司能每月发点养老钱。”

“哟他俩的意识倒是跟得上时代呐。”张本民摸着下巴笑了。

“什么跟得上时代?”孙余粮有点纳闷。

“你看你年轻人还不如老同志头脑活络当然这个也靠平时对一些政策消息知悉的积累。”张本民道“石技术员和钱家老大的意思就是要给他们上养老保险。”

“养老保险那是城镇户口的事跟咱农民有啥关系?”

“城镇有养老保险农村的就不能有么?告诉你国家最近年把时间正在试点以后就要全面推广了。”张本民道“看来你都还不知道以后啊得多看看新闻联播要不干不成大事。”

“……是是得多看看。”孙余粮挠着头不好意思地道“俺俺也想像你一样做个成功的人干一番大事。”

“好是个有理想的青年!”张本民笑着点头“要是早年你好好上学也许能快点成功吧。”

“那可不一定我要是好好上学还能到你这厂里当老总么?”孙余粮嘿嘿地道“上学是有出路但不是每个人都能腾飞的。就像高奋进他不是考师范了么到头来可能还要回咱屏坝当老师可能可能还不如俺在厂里呢。”

“不一样。”张本民摇摇头“有些事你还领会不到其中的深意知识的重要性千万不能被忽略那是一种变幻莫测的力量。”

“我是一知半解的只是随便说说举个例子而已。”孙余粮咧嘴笑道“而且高奋进他肯定也不会回屏坝的。”

“你怎么知道?”

“去年他跟我说过等毕业后会想办法留在省城当老师。”

“哦那挺好嘛在大地方工作当然好处多多。”

“也难说大地方也有大地方的不好反正我觉得不如在咱这小地方自在。你呢将来是想去大城市还是就留在咱屏坝?”

“难说得看心境不同的阶段感受不一样。”张本民道“顺其自然吧随心。”

“说的也是千算万算不如不算走一步看一步轻轻松松不用操心。”孙余粮嗨嗨地笑了起来“不过在厂里的事情上我可是操心的一点都不轻松。”

“知道你有功劳。”张本民道“接下来搞建筑队伍参与酒店建设的事就更要你出力了一定得办好。”

“必须办好绝对没问题!”孙余粮拍着胸脯道“保证能把本领学到手!”


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